Fraunhofer-Institut für Werkstoffmechanik IWM
Wissenschaftler*innen
Promovieren am Fraunhofer IWM
Am Fraunhofer IWM hast du die Möglichkeit, im Rahmen enger Kooperationen mit Universitäten zu promovieren. Deine Promotion ist ein wichtiger Qualifizierungsbaustein, der dich auf eine Karriere in Wissenschaft, Forschung oder in leitenden Positionen in Wirtschaft und Spin-Offs vorbereitet.
Wir begleiten dich dabei mit klaren Rahmenbedingungen: Eine Qualifizierungsvereinbarung legt die Ziele und Inhalte deines Promotionsvorhabens gemeinsam mit dem Institut fest – orientiert am Fraunhofer Code of Conduct für Promotionsvorhaben.
Deine Promotion dauert in der Regel drei bis vier Jahre. Während dieser Zeit bist du in Teilzeit (80 %, 31,2 Stunden/Woche) angestellt und arbeitest eng mit unseren Expert*innen zusammen. So profitierst du von wissenschaftlicher Betreuung, modernster Laborinfrastruktur und praxisnahen Forschungsprojekten.
Deine Vorteile bei uns:
- Enge Betreuung durch erfahrene Wissenschaftler*innen
- Praxisnahe Forschung und direkte Mitarbeit an Projekten
- Zugang zu modernsten Laboren, Werkstätten und Materialien
- Vorbereitung auf eine wissenschaftliche Fachlaufbahn oder Karriere in Industrie, Wirtschaft oder Start-ups
- Vernetzung innerhalb der Fraunhofer-Gesellschaft und mit internationalen Partnern
Fraunhofer TALENTA – Karriereprogramm für Wissenschaftlerinnen
Fraunhofer setzt sich gezielt dafür ein, mehr Frauen in der angewandten Forschung zu gewinnen, zu fördern und langfristig zu binden. Mit unserem maßgeschneiderten Karriere- und Entwicklungsprogramm Fraunhofer TALENTA unterstützen wir Wissenschaftlerinnen in allen Karrierestufen – egal, ob sie gerade ihre Forschungskarriere starten, Verantwortung aufbauen oder sich in einer Führungsrolle weiterentwickeln möchten.
Das Programm bietet gezielte Qualifizierungsangebote und schafft mit der „Karrierezeit“ Freiraum, um Fach- und Führungskompetenzen zu vertiefen. Der Fokus liegt auf MINT- und ingenieurwissenschaftlichen Fächern. Bewirb dich direkt bei einem Fraunhofer-Institut und verweis bei Interesse auf TALENTA hin.
Deine Vorteile im Überblick:
- Individuelle Karriereplanung und gezielte Förderung
- Ausbau von Führungs- und Projektkompetenzen
- Vernetzung mit Expertinnen aus Wissenschaft und Industrie
- Zugang zu Workshops, Trainings und Mentoring-Angeboten
- Freiraum für gezielte Weiterbildung durch „Karrierezeit“
TALENTA START
Mit TALENTA Start erhalten Hochschulabsolventinnen Orientierung für den erfolgreichen Einstieg in die angewandte Forschung. Du stärkst nicht nur deine fachlichen Kompetenzen, sondern entwickelst auch deine überfachlichen Fähigkeiten weiter. Wir unterstützen dich beim Berufsstart, schaffen Freiräume für deine Promotion und begleiten deine fachliche Weiterentwicklung.
Das Begleitprogramm umfasst Themen wie Standortbestimmung, strategisches Selbstmanagement und professionellen Netzwerken über die Plattform TALENTA.net.
TALENTA SPEED UP
TALENTA speed up richtet sich an Frauen mit Berufserfahrung, die eine Führungsposition oder Fachkarriere anstreben. Mit gezielten Qualifizierungs- und Mentoring-Angeboten unterstützen wir dich dabei, deine Karriere auf das nächste Level zu heben.
Du bekommst die nötige Karrierezeit, um deine eigene Forschungsgruppe aufzubauen, und wertvolle Impulse in den Bereichen Leadership, Strategie und Forschungsförderung.
TALENTA EXCELLENCE
TALENTA excellence richtet sich an Frauen, die eine gehobene Führungsposition bei Fraunhofer anstreben oder bereits innehaben. Ziel ist es, durch gezielte Forschungszeit deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben und deine Rolle als Wissenschaftlerin und Führungskraft weiter zu profilieren.
Das Programm bietet fortgeschrittene Mentoring- und Qualifizierungsmaßnahmen, die dich gezielt auf dem Weg zur Spitzenführungskraft unterstützen.